המלצות
התמודדות לתפקיד בכיר ברשות מקומית
לא עבדתי קודם לכן ברשות מקומית ולא הייתי בקיאה בהליכי המכרז, שלבי המכרז, הליך הסינון, מרכז הערכה ועוד.
בבת אחת עמדתי מול סוגיות לא ברורות ואיך נערכים אליהן.
בשעה טובה נבחרתי במכרז לתפקיד לאחר תהליך ארוך וזה המקום להודות לך תמי.
תמי ליוותה אותי בכל אחד משלבי ההתמודדות, הגשת המסמכים, סימולציה לקראת ראיון ראשון בוועדת המכרזים, מרכז הערכה, סימולציה לקראת ראיון נוסף ועד הראיון המסכם.
תמי פיקסה אותי לאורך כל הדרך, נתנה לי טיפים מקצועיים בכל אחד מהשלבים.
תמי מקצועית להפליא, עניינית, הייתה שם בשבילי כל הזמן וחיזקה אותי.
גם כשנבחרתי, ייעצה לי בתנאי ההעסקה, ההתאקלמות הארגונית ועוד.
תמי יקרה, היית עבורי אשת מקצוע ואחות גם יחד.
בלעדייך זה לא היה קורה.
תודה רבה
מלי מ.
מסיום עבודה להתחלה חדשה
המעברים בין מקומות עבודה לרוב מלווים במשבר. משבר נפשי שמקורו בחוסר האיזון שאנו נמצאים בו. בדיוק בנקודת הזמן הזו של סיום עבודה ואיתור מקום חדש, האדם שכדאי לכם לפגוש היא תמי כהן.
בשנת 2019 סיימתי בפתאומיות עבודה ברשות מקומית לאחר למעלה מעשור שנים.
כשיצאתי מחדרה של מנהלת משאבי אנוש של העירייה הטלפון הראשון היה לתמי כהן.
ידעתי שתמי היא אוצר בלום של ידע מקצועי בתחום המוניציפאלי ובחוקת העבודה לרשויות המקומיות.
קולה הבוטח, העצות הטובות שלה, הליווי הצמוד, הנאמנות והמקצועיות שלה נטעו בי כוחות להמשך הדרך. שהרי עזיבת מקום עבודה היא לא רק סיום העסקה ברמה הטכנית אלא דאגה לשמירת הזכויות שלך כעובד או כמנהל.
בעוד למעסיק עומד צוות מקצועי שדואג לאינטרסים של הארגון, לי היה את תמי שבראש ובראשונה דאגה לאינטרסים שלי. לאחר משא ומתן שניהלה תמי מול העירייה שבה עבדתי כמנהל בכיר, זכיתי לקבל את כל המגיע לי ואף יותר.
בכל אחד מהשלבים הייתה שם תמי, בשיחות מוטיבציה, בניסוח של הסכם הפרישה והמכתבים הנלווים, בחשיבה טקטית שמטרתה להציב אותי בעמדת יתרון מול הארגון כדי לקבל את מקסימום הזכויות והתגמולים המגיעים לי.
תמי לא רק ליוותה אותי בעזיבת מקום עבודה אלא גם בדרך לאיתור מקום עבודה חדש ברשות מקומית אחרת. תמי סייעה לי במיקוד החיפוש אחר משרה חדשה, בהליך הגיוס ובהליך הקליטה לתפקיד החדש..
לסיכום, אם גם אתם שוקלים עזיבה של מקום עבודה מהסיבות השמורות עמכם, האדם הראשון להרים אליו טלפון ולהתייעץ אתו לפני שאתם נוקטים בצעד הראשון הוא תמי.
תמי כהן תהיה שם במסירות, תלווה אתכם בבטחה ובמקצועיות ותצעד אתכם את כל הדרך עד איתור מקום עבודה חדש התואם את כישוריכם ואת ציפיותיכם.
תודה לך תמי על כל העזרה והליווי!
תומר תדהר
בחירת יועץ שהוא שותף לדרך
תמי היא לא רק יועצת, תמי היא שותפה לדרך.
היא שותפה שמקצה מזמנה, מיכולותיה מהבנתה ומניסיונה.
היא יודעת לנתח את התמונה.
תמי דואגת להראות לך דברים שלא תראה בעצמך ולתמוך או להסתייג מהחלטות שתיקח אבל תמיד ללכת איתך ביחד.
תמי היא לא רק יועצת, היא שותפה הרוצה בהצלחתך.
שותפה שמבינה שהצלחתך היא הצלחתה. שותפה לוקחת אחריות איתך, שותפה מגבה אותך ושותפה מסמנת לך מטרות ומצביעה על סכנות.
אני מזמין את כל מי שהינו מנהל בכיר שיש לו לחצים ,אחריות ולבטים לבחור שותפה לדרך ולא רק יועצת. לבחור מישהי שניתן לחצות איתה אוקיינוסים.
אני מצאתי אחת שכזו.
בהצלחה,
אסי בראל
מאמן אישי ועסקי לאורח חיים נכון
כתיבת קורות חיים ומיקוד תעסוקתי
הגעתי אל תמי כשהייתי בצומת דרכים עם הרבה התלבטויות.
לאן להמשיך? הרי כל חיי עסקתי בעולם החינוך, האם אוכל להיכנס לעולם תעסוקתי אחר?
לאילו תחומים אוכל להתברג? האם ומה ללמוד לשם כך ואיך להתקדם?
איך לדייק את קורות החיים שלי כך שיקראו אותם בכלל?
תמי ישבה עמי בסבלנות אין קץ, בחיוך ואופטימיות ויחד עבדנו על קורות החיים שלי.
היא האירה לי נקודות שלא חשבתי עליהן כלל.
קבלתי קורות חיים אשר משקפים בצורה נהירה את הניסיון והמקצועיות שלי ומכוונים לתחומי העניין שלי.
לאורך כל תהליך ההכוון התעסוקתי וכתיבת קורות החיים, תמי הייתה זמינה עבורי לכל שאלה והתייעצות.
ממליצה בחום לכל מי שמחפש את עתידו המקצועי להיעזר בתמי כהן בייעוץ למיקוד תעסוקתי.
המון הצלחה תמי וחג שמח
עדי מור
לעבור את וועדת המכרזים בהצלחה
התמודדתי לתפקיד ניהולי ברשות מקומית וזומנתי לשלב האחרון של וועדת המכרזים. הוועדה הייתה אמורה לבחור אחת מ- 2 מועמדות סופיות לתפקיד.
הייתי מאוד לחוצה והייתי זקוקה להדרכה– מה צפוי להיות בוועדה ומה מצפים ממני מעבר למה שכבר אמרתי ועשיתי במהלך המיונים.
פניתי לפורום מנהלות בתעשייה בפוסט ובקשת טיפים וייעוץ.
לשמחתי הרבה מהר מאוד קיבלתי תגובה מתמי כהן: “כולה לסייע לך בשמחה, זהו תחום המומחיות שלי”. כמובן יצרתי עמה קשר במיידי.
תמי עשתה לי סדר בראש, היא מיקדה וכוונה אותי לדברים חשובים, ויותר מכל – העצימה וחיזקה אותי ונטעה בי התחושה שיש לי סיכוי רב להצליח. כשהגעתי לוועדת המכרזים, ידעתי בדיוק מה מצופה ממני ומה אני אמורה לעשות.
שמחתי מאד כשהודיעו לי שזכיתי במכרז.
אני כל כך מודה לתמי היקרה על הרצון הטוב, על ההשקעה והנתינה, הידע והיכולת לתמוך, לכוון, לחדד ולמקד!
אני ממליצה בחום לכל מי שצריכה עזרה, מיקוד והכוונה לא להסס ולפנות לתמי כדי שתעזור באופן מקצועי ויעיל ביותר להתקבל לתפקיד הנחשק. תאמינו לי, זה עוזר!
המון תודה על הכל
סיון זורע
גיבוש הסכמים קיבוציים
תמי יקרה,
ברצוני להודות לך על פועלך הרב בתהליך הפיכתה של הרכבת לחברה ממשלתית.
התהליך לא היה מתבצע ללא אנשים מסוגך אשר התגייסו למטרה והובילו מהלך מהיר, חד, חלק ומאד מקצועי. במיוחד , בתחום העובדים אשר היה התחום החשוב ביותר בתהליך ההקמה.
הרחק מאור הזרקורים, הובלת באופן המקצועי ביותר את גיבוש ההסכם הקיבוצי המיוחד להסדרת תנאי העסקת העובדים בתקופת המעבר. ניהלת משא ומתן מול כל משרדי הממשלה, ההסתדרות, וועדי העובדים, תוך שימת לב לכל הפרטים ושמירה על זכויות העובדים.
תודה על הסיוע והחברות לאורך כל הדרך.
בידידות והערכה,
יוסי שניר
לשעבר- מנכ"ל רכבת ישראל
הסכמי שכר וחריגות שכר
תמי כהן , כיהנה בשנים 2012-2018 כסמנכ”ל משאבי אנוש ורכש בעיריית ראשון לציון.
במהלך שנים אלו עבדתי מולה בתחומי השכר בכלל ובתחומי חריגות השכר בפרט.
במסגרת תפקידה, טיפלה בין היתר ביישום דוח חריגות שכר לשנים 2008-2009 לעובדי העירייה שכלל כ-1500 עובדים.
בתפקידה גילתה בקיאות רבה בהסכמי השכר, מקצועיות ואחריות.
נושא חריגות השכר שהינו תחום מורכב ורגיש טופל על ידה ללא לאות, ברגישות מול העובדים, בסמכותיות מול ועדי העובדים ובשיתוף כל הגורמים הרלוונטיים על מנת להשלים יישום הטיפול בחריגות.
כל זאת, ביצעה בנועם, בשיקול דעת ובאחריות רבה.
מעבר לכך, במקצועיותה הרבה עשתה הכל על מנת למנוע הישנות חריגות שכר נוספות, ע”י יישום נכון של הסכמי השכר.
כמי שפעלתי מולה הרגשתי כי יש על מי לסמוך וכי תמי תעשה הכל ביושרה ובשקיפות על מנת לשמור על מנהל תקין.
מאחלת לה הצלחה רבה
בהצלחה,